GLOBAL MINDSET DE EMPRESAS DE PAÍSES EMERGENTES: COMPARAÇÕES COM AS FIRST MOVERS E O IMPACTO DA INTERNACIONALIZAÇÃO

Autores

  • Germano Glufke Reis PPGA/FMU e FGV/EAESP
  • Felipe Borini PMGI/ESPM

Resumo

Este trabalho investigou o global mindset (mentalidade global) das empresas internacionalizadas de países emergentes (late movers). Por serem novatas na competição internacional, elas podem apresentar menor mentalidade global do que as multinacionais de países desenvolvidos (first movers). Assim, esta pesquisa testou se a origem em um país emergente pode, efetivamente, influenciar a mentalidade global das empresas. Os resultados indicaram que o fato de ser late mover não é o principal fator impactante, mas sim o grau de internacionalização. Dessa forma, independente de sua origem – se em países emergentes ou desenvolvidos – quanto mais internacionalizada é a empresa, maior tenderá a ser a sua mentalidade global.

Palavras-chave: Global mindset. Internacionalização. Países emergentes. Late movers.

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Publicado

12-03-2014

Como Citar

Reis, G. G., & Borini, F. (2014). GLOBAL MINDSET DE EMPRESAS DE PAÍSES EMERGENTES: COMPARAÇÕES COM AS FIRST MOVERS E O IMPACTO DA INTERNACIONALIZAÇÃO. RACE - Revista De Administração, Contabilidade E Economia, 13(2), 479–498. Recuperado de https://periodicos.unoesc.edu.br/race/article/view/3583

Edição

v. 13 n. 2 (2014): RACE_v. 13_n_2_maio./ago. 2014

Seção

Artigos

Licença

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